फिलीपींस में अधिक लोगों को काम मिला, जबकि अधिक लोग अब भी काम तलाश रहे थे
फिलीपीन सांख्यिकी प्राधिकरण (PSA) के 6 नवंबर को जारी श्रम बल सर्वेक्षण के आंकड़ों के अनुसार, सितंबर 2026 में फिलीपींस में 5.34 लाख लोग रोजगार में जुड़े, जिससे कुल संख्या बढ़कर 5.032 करोड़ हो गई। हालांकि, बेरोज़गारी भी बढ़कर 28.6 लाख लोगों तक पहुंच गई, क्योंकि श्रम बल का विस्तार रोजगार की वृद्धि से तेज़ रहा।
विषय-सूची
- फिलीपींस में अधिक लोगों को काम मिला, जबकि अधिक लोग अब भी काम तलाश रहे थे
- रोजगार की संख्या बढ़ने के बावजूद दर क्यों घटी
- नतीजों के पीछे की तारीखें और तुलनाएं
- मासिक वृद्धि में व्यापार आगे, वार्षिक वृद्धि में आतिथ्य क्षेत्र
- निर्माण क्षेत्र में गिरावट से रोजगार पर दबाव
- अधिक काम चाहने वाले घटे, लेकिन अब भी लाखों ऐसे लोग हैं
- श्रम बल के विस्तार में युवाओं का बड़ा योगदान
- सेवा क्षेत्र का दबदबा, लेकिन रोजगार के कई रूप
- DOLE ने नौकरी मिलान और प्रशिक्षण पर दिया ज़ोर
- मुख्य बिंदु
बेरोज़गारी दर अगस्त के 5.3% और सितंबर 2025 के 3.8% से बढ़कर 5.4% हो गई। एक साल पहले की तुलना में रोजगार में 7.21 लाख की वृद्धि हुई, जबकि प्रकाशित कुल आंकड़ों के अनुसार बेरोज़गार लोगों की संख्या लगभग 9 लाख बढ़कर 19.6 लाख से 28.6 लाख हो गई।
अल्परोज़गार के रुझान में कुछ राहत दिखी। अतिरिक्त काम या लंबे कामकाजी घंटे चाहने वाले रोजगारशुदा लोगों का अनुपात घटकर 11% रह गया, जिसमें 55.6 लाख कर्मचारी शामिल थे। फिर भी, यह संख्या एक साल पहले दर्ज लगभग 55.2 लाख से थोड़ी अधिक रही।
राष्ट्रीय सांख्यिकीविद् और सिविल रजिस्ट्रार जनरल क्लेयर डेनिस एस. मापा ने ऐसे श्रम बाज़ार की तस्वीर पेश की जिसका विस्तार तो हो रहा था, लेकिन नतीजे असमान थे। होटल, रेस्तरां और संबंधित व्यवसायों में कर्मचारियों की संख्या बढ़ी, जबकि सार्वजनिक निर्माण गतिविधियां धीमी होने और सामग्री की लागत बढ़ने से निर्माण क्षेत्र में रोजगार घटा।
इन आंकड़ों का अलग-अलग परिवारों के लिए अलग अर्थ है। अधिक लोग काम के ज़रिए कमाई कर रहे थे, लेकिन नौकरी तलाशने वालों की संख्या भी बढ़ी, और पहले से काम कर रहे लाखों लोग अब भी अधिक काम चाहते थे। अहम सवाल यह था कि क्या रोजगार की वृद्धि श्रम बाज़ार में प्रवेश करने या वापस लौटने वाले लोगों की संख्या के साथ तालमेल रख पाएगी।
रोजगार की संख्या बढ़ने के बावजूद दर क्यों घटी
सितंबर में श्रम बल की संख्या बढ़कर 5.319 करोड़ हो गई, जो अगस्त में 5.256 करोड़ और सितंबर 2025 में 5.156 करोड़ थी। इसमें 15 वर्ष और उससे अधिक उम्र के वे लोग शामिल हैं जो रोजगार में हैं या बेरोज़गार हैं।
श्रम बल भागीदारी दर अगस्त के 64% से बढ़कर 64.5% हो गई और एक साल पहले के स्तर पर लौट आई। सीधे शब्दों में कहें तो 15 वर्ष और उससे अधिक उम्र के प्रत्येक 100 लोगों में से लगभग 65 श्रम बाज़ार में भाग ले रहे थे।
रोजगार दर श्रम बल में रोजगारशुदा लोगों का अनुपात बताती है। सितंबर की 94.6% दर अगस्त की 94.7% और एक साल पहले दर्ज 96.2% से कम रही, हालांकि रोजगारशुदा लोगों की संख्या बढ़ी। मापे जा रहे समूह का विस्तार, काम पाने वालों की संख्या से तेज़ हुआ था।
एक साल में श्रम बल में लगभग 16.3 लाख लोगों की वृद्धि हुई, जबकि रोजगार 7.21 लाख बढ़ा। यानी रोजगार में शुद्ध वृद्धि, श्रम बल में शुद्ध वृद्धि का लगभग 44% रही। मापा ने अपनी टिप्पणी में श्रम बाज़ार में भाग लेने वालों की संख्या में 16.1 लाख की वृद्धि का भी उल्लेख किया, जबकि प्रकाशित कुल आंकड़ों में यह वृद्धि 16.3 लाख दिखाई गई।
ये सर्वेक्षण अवधियों के बीच कुल आबादी में हुए बदलाव हैं। लोग काम शुरू करते हैं, नौकरी छोड़ते हैं और श्रम बल में शामिल होते या उससे बाहर जाते हैं; इसलिए ये आंकड़े इन आवाजाही का कुल संतुलन दिखाते हैं।
नतीजों के पीछे की तारीखें और तुलनाएं
PSA ने 8 से 28 सितंबर 2026 के बीच श्रम बल सर्वेक्षण के आंकड़े जुटाए। नतीजे शुक्रवार, 6 नवंबर को एक ब्रीफिंग में पेश किए गए। श्रम और रोजगार विभाग (DOLE) ने भी उसी दिन टिप्पणी की।
मासिक और वार्षिक तुलनाएं इस कहानी के अलग-अलग पहलू दिखाती हैं। अगस्त सबसे हालिया तुलना देता है, जबकि सितंबर 2025 से तुलना पूरे साल में रोजगार के बदलाव को दिखाती है।
- सितंबर 2025: रोजगार 4.960 करोड़, बेरोज़गारी 19.6 लाख और श्रम बल 5.156 करोड़ था।
- अगस्त 2026: रोजगार 4.979 करोड़, बेरोज़गार लोगों की संख्या 27.7 लाख और श्रम बल 5.256 करोड़ था।
- 8 से 28 सितंबर 2026: PSA ने नवीनतम सर्वेक्षण के आंकड़े जुटाए।
- सितंबर 2026 के नतीजे: रोजगार 5.032 करोड़, बेरोज़गार लोगों की संख्या 28.6 लाख और श्रम बल बढ़कर 5.319 करोड़ हुआ।
- 6 नवंबर 2026: नतीजे सार्वजनिक किए गए और DOLE ने अपने रोजगार सहायता कार्यक्रमों की जानकारी दी।
अगस्त की तुलना में बेरोज़गार आबादी लगभग 90,000 बढ़ी। सितंबर 2025 की तुलना में बेरोज़गारी दर 1.6 प्रतिशत अंक बढ़ी, जो मासिक 0.1 प्रतिशत अंक की वृद्धि से काफी बड़ी थी।
मासिक वृद्धि में व्यापार आगे, वार्षिक वृद्धि में आतिथ्य क्षेत्र
थोक और खुदरा व्यापार, जिसमें मोटर वाहनों और मोटरसाइकिलों की मरम्मत भी शामिल है, में अगस्त से सितंबर के बीच रोजगार की सबसे बड़ी वृद्धि दर्ज हुई और 5.46 लाख कर्मचारी जुड़े। इसके बाद आवास और खाद्य सेवा गतिविधियों में 4.49 लाख की वृद्धि हुई।
अन्य बड़ी मासिक बढ़त सार्वजनिक प्रशासन और रक्षा, जिसमें अनिवार्य सामाजिक सुरक्षा भी शामिल है, में 3.14 लाख कर्मचारियों की रही; विनिर्माण में 3.11 लाख और मत्स्य पालन तथा जलीय कृषि में 2.76 लाख की।
वार्षिक तुलना में आवास और खाद्य सेवाएं सबसे आगे रहीं। सितंबर 2025 से इस क्षेत्र में 8.34 लाख कर्मचारी जुड़े। परिवहन और भंडारण में 2.54 लाख, अन्य सेवा गतिविधियों में 1.74 लाख, कृषि और वानिकी में 1.39 लाख तथा सार्वजनिक प्रशासन और रक्षा, जिसमें अनिवार्य सामाजिक सुरक्षा भी शामिल है, में 1.17 लाख की वृद्धि हुई।
अकेले आवास और खाद्य सेवाओं में सालाना वृद्धि, पूरी अर्थव्यवस्था में रोजगार की 7.21 लाख की शुद्ध वृद्धि से अधिक थी। अन्य क्षेत्रों में गिरावट ने अंतिम कुल वृद्धि को कम किया। इससे पता चलता है कि एक क्षेत्र में तेज़ बढ़त के साथ दूसरे में कमजोरी भी हो सकती है।
व्यापार का क्षेत्र यह भी दिखाता है कि तुलना की अवधि क्यों मायने रखती है। अगस्त से 5.46 लाख कर्मचारियों की वृद्धि के बावजूद, थोक और खुदरा व्यापार तथा वाहन मरम्मत में रोजगार सितंबर 2025 की तुलना में 1.01 लाख कम था। परिवहन और भंडारण में साल भर में कर्मचारी बढ़े, लेकिन अगस्त से सितंबर के बीच 1.70 लाख घट गए।
निर्माण क्षेत्र में गिरावट से रोजगार पर दबाव
दोनों तुलनाओं में निर्माण क्षेत्र में रोजगार की सबसे बड़ी गिरावट दर्ज हुई। अगस्त से इसके कर्मचारियों की संख्या 4.16 लाख और सितंबर 2025 से 2.71 लाख घटकर लगभग 47 लाख रह गई।
मापा ने इस गिरावट की वजह सार्वजनिक निर्माण की धीमी रफ्तार और भवन निर्माण सामग्री की ऊंची लागत को बताया। उन्होंने भवन निर्माण को खास तौर पर कमजोर क्षेत्र बताया, जहां रोजगार लगभग 3.29 लाख घटा।
ब्रीफिंग में PSA के राष्ट्रीय सांख्यिकीविद् मापा ने मंदी का वर्णन करते हुए कहा:
निर्माण गतिविधियां वाकई घट गईं, खासकर सार्वजनिक निर्माण।
उन्होंने कहा कि सामग्री की लागत लगभग 5.5% बढ़ी, जिससे घरों की मरम्मत और रखरखाव जैसे काम प्रभावित हुए। निर्माण श्रमिकों के लिए, सेवा उद्योगों में विस्तार के बावजूद गतिविधियों में कमजोरी का मतलब रोजगार के कम अवसर थे।
सालाना आधार पर अन्य गिरावटों में कला, मनोरंजन और अवकाश क्षेत्र में 1.63 लाख; सूचना और संचार में 1.05 लाख; और पेशेवर, वैज्ञानिक तथा तकनीकी गतिविधियों में 85,000 कर्मचारियों की कमी शामिल थी। संपर्क केंद्रों में सूचना लिपिकों का रोजगार, जिसमें बिजनेस प्रोसेस आउटसोर्सिंग का काम भी शामिल है, साल भर में 2.89 लाख घटा।
अगस्त से सितंबर के बीच कृषि और वानिकी में 2.69 लाख, प्रशासनिक और सहायता सेवाओं में 2.45 लाख तथा पेशेवर, वैज्ञानिक और तकनीकी गतिविधियों में 1.54 लाख कर्मचारी घटे। इन गिरावटों ने व्यापार, आतिथ्य, विनिर्माण और मत्स्य पालन में हुई बड़ी मासिक बढ़त को कम किया।
अधिक काम चाहने वाले घटे, लेकिन अब भी लाखों ऐसे लोग हैं
अल्परोज़गार में वे रोजगारशुदा लोग शामिल हैं जो अपनी मौजूदा नौकरी में अतिरिक्त घंटे, दूसरी नौकरी या अधिक घंटों वाली नई नौकरी चाहते हैं। सितंबर की 11% दर का मतलब था कि रोजगारशुदा लगभग हर नौ में से एक व्यक्ति अधिक काम चाहता था।
रिलीज़ के साथ दिए गए PSA आंकड़ों में अगस्त का आधार स्तर 11.9% बताया गया, हालांकि एक अन्य प्रकाशित आंकड़े में यह 11.1% था। सितंबर 2025 में यह दर 11.1% थी, इसलिए सालाना गिरावट केवल 0.1 प्रतिशत अंक रही।
सालाना तुलना यह भी दिखाती है कि दर और संख्या, दोनों क्यों मायने रखते हैं। रोजगार के अनुपात में अल्परोज़गार घटा, लेकिन इससे प्रभावित कर्मचारियों की संख्या लगभग 55.2 लाख से बढ़कर 55.6 लाख हो गई, यानी करीब 40,000 की वृद्धि। इस दौरान रोजगारशुदा आबादी भी बढ़ी थी।
सितंबर में अल्परोज़गार वाले कर्मचारियों में 61.4% ने सप्ताह में 40 घंटे से कम काम किया। इसमें वे लोग भी शामिल हैं जिन्होंने संदर्भ अवधि में कोई काम नहीं किया। इस अनुपात को 55.6 लाख पर लागू करने से ऐसे लोगों की संख्या लगभग 34.1 लाख होती है।
बाकी 38.6%, यानी लगभग 21.5 लाख लोगों ने कम-से-कम 40 घंटे काम किया, लेकिन फिर भी अतिरिक्त काम चाहा। इसलिए पूरा कामकाजी सप्ताह होने पर भी अधिक कमाई के अवसरों की चाह बनी रह सकती है।
सभी रोजगारशुदा लोगों के बीच औसत साप्ताहिक कामकाजी घंटे अगस्त के 39.2 से बढ़कर 40.1 हो गए, लेकिन एक साल पहले दर्ज 40.5 से कम रहे। संदर्भ सप्ताह में लगभग 1.02 लाख लोगों ने ठीक एक घंटे काम किया, जबकि अगस्त में यह संख्या 59,000 और सितंबर 2025 में 22,000 थी। कामकाजी घंटे रोजगार के कुल आंकड़े के पीछे काम की मात्रा को समझने का एक और पैमाना देते हैं।
श्रम बल के विस्तार में युवाओं का बड़ा योगदान
सितंबर 2025 की तुलना में 15 से 24 वर्ष के फिलिपिनो युवाओं ने श्रम बल में शामिल अतिरिक्त लोगों में 9.88 लाख का योगदान दिया। यह कुल 16.3 लाख की शुद्ध वृद्धि का लगभग 61% था।
इस आयु वर्ग की भागीदारी दर बढ़कर 34.1% हो गई, जबकि अगस्त में यह 32.7% और एक साल पहले 31.6% थी। युवाओं में रोजगार 62.3 लाख तक पहुंचा, जबकि लगभग 7.15 लाख युवा कर्मचारी अल्परोज़गार थे; इस आयु वर्ग की अल्परोज़गार दर 11.5% रही।
मापा ने श्रम बल में 35 से 44 वर्ष की उम्र के 4.51 लाख और 45 से 54 वर्ष के 4.33 लाख लोगों की वृद्धि का भी उल्लेख किया। इन बढ़ोतरी को युवाओं के आंकड़े के साथ जोड़ने पर कुल राष्ट्रीय शुद्ध वृद्धि से अधिक संख्या बनती है, क्योंकि अन्य आयु वर्गों में हुए बदलाव भी कुल आंकड़े को प्रभावित करते हैं।
मापा ने कहा कि एक साल पहले की तुलना में श्रम बल में अतिरिक्त भाग लेने वालों में पुरुषों की संख्या महिलाओं से अधिक थी। उनकी टिप्पणी में कई आयु वर्गों के श्रम बल के विस्तार का ज़िक्र था, जिसमें युवाओं का योगदान सबसे बड़ा रहा।
युवा नौकरी तलाशने वालों के लिए भागीदारी और राष्ट्रीय बेरोज़गारी, दोनों में वृद्धि का मतलब है कि रिक्तियों के लिए प्रतिस्पर्धा बढ़ रही है। युवाओं के अल्परोज़गार के आंकड़े यह भी दिखाते हैं कि काम मिल जाने से सैकड़ों हजारों युवा कर्मचारियों की अधिक घंटे काम की तलाश खत्म नहीं हुई।
सेवा क्षेत्र का दबदबा, लेकिन रोजगार के कई रूप
सितंबर में कुल रोजगार में सेवा क्षेत्र की हिस्सेदारी 62.2% थी। इसके बाद कृषि की 20.7% और उद्योग की 17.1% हिस्सेदारी रही। यह वितरण समझाता है कि दुकानों, रेस्तरां, होटलों और परिवहन क्षेत्र में बढ़त का राष्ट्रीय आंकड़ों पर इतना असर क्यों पड़ा।
अधिक विस्तृत उद्योग समूहों में, थोक और खुदरा व्यापार तथा वाहन मरम्मत में 19.9% कर्मचारियों को रोजगार मिला; कृषि और वानिकी की हिस्सेदारी 17.9% और निर्माण क्षेत्र की 9.3% थी।
वेतनभोगी कर्मचारियों की हिस्सेदारी रोजगारशुदा लोगों में 63% थी। बिना वेतनभोगी कर्मचारियों के खुद के लिए काम करने वालों की हिस्सेदारी 28.1%, अवैतनिक पारिवारिक कामगारों की 7.3% और पारिवारिक खेतों या व्यवसायों के नियोक्ताओं की 1.5% थी।
वेतनभोगी कर्मचारियों में 78% निजी प्रतिष्ठानों में काम करते थे, जो सभी रोजगारशुदा लोगों का 49.1% था। सरकारी कार्यालयों और सरकार-नियंत्रित निगमों में वेतनभोगी कर्मचारियों का 15%, यानी सभी रोजगारशुदा लोगों का 9.5%, काम करता था।
इसलिए रोजगार के कुल आंकड़े में काम के कई तरीके शामिल थे: वेतन कमाना, अकेले छोटा व्यवसाय चलाना, दूसरों को रोजगार देना या किसी पारिवारिक उद्यम में बिना वेतन मदद करना। अल्परोज़गार और कामकाजी घंटे बताते हैं कि इन व्यवस्थाओं से कितना काम मिल रहा था।
DOLE ने नौकरी मिलान और प्रशिक्षण पर दिया ज़ोर
DOLE ने रोजगारशुदा लोगों की संख्या में सालाना वृद्धि का उल्लेख किया, जो लगभग 4.96 करोड़ से बढ़कर 5.032 करोड़ हो गई। रोजगार के अवसर बढ़ाने और आवेदकों को काम दिलाने में मदद के लिए विभाग ने अपने कार्यक्रमों में JobStart Philippines, रोजगार मेले और कौशल प्रशिक्षण का ज़िक्र किया।
रोजगार मेलों में नियोक्ता और आवेदक एक-दूसरे से मिलते हैं, जबकि कौशल प्रशिक्षण लोगों को उपलब्ध पदों के लिए योग्यता हासिल करने में मदद करता है। ये सेवाएं नौकरी तलाशने के व्यावहारिक पहलुओं, जैसे रिक्तियां ढूंढने और नियोक्ताओं की आवश्यकताएं पूरी करने, पर काम करती हैं।
DOLE ने 6 नवंबर को अपनी प्रतिक्रिया की जानकारी देते हुए कोई नई समय-सीमा या नियुक्ति लक्ष्य नहीं दिया। सितंबर के आंकड़े काम की मांग के पैमाने को सामने रखते हैं: 28.6 लाख बेरोज़गार लोग और साथ ही 55.6 लाख रोजगारशुदा लोग जो अतिरिक्त काम या लंबे घंटे चाहते थे।
सितंबर में रोजगार बढ़ा और अल्परोज़गार दर घटी, लेकिन श्रम बल कामकाजी लोगों की संख्या से तेज़ी से बढ़ा। निर्माण क्षेत्र में गिरावट और युवाओं की बड़ी संख्या में श्रम बल में आमद से समझ आता है कि अगस्त से 5.34 लाख रोजगारशुदा लोगों की वृद्धि के साथ बेरोज़गारी दर क्यों बढ़ी।
मुख्य बिंदु
- सितंबर 2026 में रोजगार 5.032 करोड़ तक पहुंचा, जो अगस्त से 5.34 लाख और एक साल पहले से 7.21 लाख अधिक था।
- बेरोज़गारी बढ़कर 5.4% हो गई और इससे 28.6 लाख लोग प्रभावित हुए; अगस्त में यह संख्या 27.7 लाख थी।
- श्रम बल बढ़कर 5.319 करोड़ हुआ और भागीदारी दर 64.5% रही।
- अल्परोज़गार घटकर 11% रहा, हालांकि 55.6 लाख रोजगारशुदा लोग अब भी अतिरिक्त काम या लंबे घंटे चाहते थे।
- मासिक रोजगार वृद्धि में व्यापार सबसे आगे रहा, जबकि आवास और खाद्य सेवाओं में सालाना वृद्धि सबसे अधिक थी।
- निर्माण क्षेत्र में रोजगार अगस्त से 4.16 लाख और सितंबर 2025 से 2.71 लाख घटा।
- साल भर में श्रम बल में शामिल अतिरिक्त लोगों में 15 से 24 वर्ष के लोगों की संख्या 9.88 लाख थी।
- DOLE ने रोजगार संबंधी अपनी पहल में JobStart Philippines, रोजगार मेलों और कौशल प्रशिक्षण का ज़िक्र किया।
